• 2024-03-08

    高新城服公司组织开展“三·八”妇女节主题活动

    人间最美三月天,春花烂漫绽新颜。第114个“三·八”国际劳动妇女节如约而至。为丰富妇女同志们的精神文化生活,鼓励大家绽放自信,高新城服公司组织开展“光影映初心,奋斗绽芳华”妇女节主题活动,将庆祝活动与加强思想教育、创先争优活动紧密结合,营造“爱与尊重”的文化氛围,让女职工度过一个轻松、愉快、有意义的节日。活动伊始,高新城服公司工会主席杜海军向公司女职工们致以温馨的节日问候,并对大家长期以来服务高新、建设高新的坚守与付出表示肯定。随后,大家一起观看励志影片《我本是高山》,以“时代楷模”张桂梅同志先进事迹为出发点,引导妇女同志们学习张桂梅忘我奉献、乐观坚韧、逆天改命的精神品格,让在场观影的女职工们深深地感受到了人性的美好和力量。影片结束,大家纷纷表示要把学习先进典型的感受和成果转化到实际行动中去,共同攻坚克难、奉献奋斗,以坚定信念立身、以责任担当立身、以实干奋斗立身,为公司高质量发展贡献自己的聪明才智。活动之余,工会也准备了专属礼品和蛋糕,致敬各位在本职岗位勇于担当、敬业奉献的女职工。节日的意义,不止于致敬。高新城服公司将始终坚定贯彻落实党的二十大对妇女事业的部署要求,用心用情做好员工关怀保障工作,积极营造关心关爱女职工的企业氛围,让广大女性争做伟大事业的建设者、文明风尚的倡导者、敢于追梦的奋斗者,为“四个高新”建设、集团和公司高质量发展贡献更多巾帼力量!

  • 2024-03-08

    省工信厅、市工信局相关领导莅临高科新达走访调研

    3月7日上午,省工信厅原材料工业处二级调研员陆莹一行,莅临高科新达公司走访调研,重点了解了公司一季度生产经营情况,并征询了保障企业发展措施的意见建议。省工信厅原材料工业处干部赵银刚、市工信局原材料处处长户斌、市工信局原材料处干部孟志荣、省资源综合利用协会秘书长常瑞凤一同开展走访调研。高科新达公司党总支书记、董事长柳培寅,公司副总经理冯华以及相关部门负责人等陪同调研。陆莹一行参观了公司沙盘模型和数字集控中心,全面了解了公司近年来的发展历程和发展成就,并对公司在智能与绿色化、工业与信息化等方面建设上取得的丰硕成果,表示高度的认可与赞誉。在座谈会上,柳培寅重点对公司生产经营情况进行了介绍,随后双方就公司原材料上下游供应情况、市场经营情况、智能化发展情况、政策扶持情况以及企业遇到的现实困难等问题,展开了深度详实地交流,现场气氛浓厚热烈。柳培寅代表公司向省、市工信局长期以来对高科新达公司的关心、支持与指导表示感谢。他指出,高科新达公司紧紧围绕集团公司“转型升级、创新发展”战略部署,在克服种种困难的情况下,保生存、稳增长、促发展,始终以行业领跑者的姿态,持续为西安市和高新区高质量发展作出积极贡献。面对新形式、新挑战,高科新达公司也希望在上级主管部门的努力和支持下,充分利用好政策扶持、信息共享等资源,与行业企业一道共渡难关、再创佳绩,共同为推动全省预拌混凝土企业实现产业结构转型升级和持续健康高质量发展作出努力和贡献。陆莹表示,高科新达公司作为省内预拌混凝土行业示范引领企业,在产量规模、经营管理、信息化与绿色化发展等方面走在前列。此次走访调研旨在为企业纾困解难、拓展思路,希望高科新达公司能够在省、市两级工信部门的共同努力和帮助下,继续保持追赶超越的勇气与勇攀高峰的信念,持续在全省预拌混凝土企业“转型升级”中充当“第一方阵”排头兵,为全省预拌混凝土企业稳步发展贡献更大的力量。

  • 2024-03-07

    高科物业举办“春日花开•花艺体验”活动

    花开春暖艳阳天,巾帼芳菲相竞妍。在“三•八”国际劳动妇女节来临之际,为进一步丰富公司全体女性员工的精神文化生活,在感受美、欣赏美、创造美的过程中,陶冶情操、放松身心,高科物业举办“春日花开•花艺体验”活动。玫瑰含苞、蔷薇烂漫,活动现场花香满溢,气氛热烈而欢快。花艺师首先为大家讲授了花的种类和插花原则,插花中要注意层次、色彩、主次关系等,然后进行了剪裁示范。大家在花艺老师的悉心指导下,大胆发挥自己的想象力,通过自己灵巧的双手,修剪枝叶、搭配色彩、设计造型,享受着亲手创作的乐趣,一朵朵鲜花在她们手中变得生动起来,每一束花篮都充满了生命力和艺术感,令人赏心悦目。此次活动向公司广大女性员工传递了节日的祝福,不仅让大家深刻感受到插花艺术的魅力,更在互动和交流中提升了自身的素养和团队合作能力。公司的发展离不开每位女性员工的辛勤付出,她们在各自的岗位上以实际行动诠释着“半边天”的力量,展现出了非凡的才华和坚韧的品质。接下来,高科物业将继续以“三八”妇女节等节日为契机,进一步加强文化建设,丰富员工精神文化生活,使美丽的她们,都凝聚成“她”力量,用实际行动书写高科物业高质量发展的巾帼篇章。

  • 2024-03-07

    西安高新水务集团开展“学雷锋”志愿服务活动

    为弘扬尊老、爱老、敬老、助老的中华民族传统美德,3月7日下午,高新水务党团代表在西安未央幸福护养院开展“学雷锋”志愿服务活动,为护养院的老人们送去一份温暖和快乐。活动现场,党员及团员代表带着慰问品走进养老中心,对老人们亲切的问候、真挚的关怀,养老院的老人们也充满了喜悦。“老吾老以及人之老”,希望年迈的老人在他们的晚年生活中都有家人的陪伴与爱护。高新水务党团代表在这个下午,用实践行动践行“奉献、友爱、互助,进步”的志愿服务精神,并将持续保持着对养老院的关注,让尊老、敬老、爱老、助老的中华民族传统美德更加深入人心。

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2024-01

高科新达公司召开2023年职工代表大会

点击量:1315

为了进一步谋划2024年公司工会各项工作,统筹落实好集团公司“转型升级、创新发展”工作要求,充分发挥服务职工、助力经营的工会职能,2024年1月3日下午,高科新达公司召开2023年职工代表大会,公司党总支书记、董事长柳培寅出席会议,并总结讲话。公司副总经理、工会主席杜静主持会议,公司班子成员、全体中层及各部门职工代表共50人参加会议。公司副总经理、工会主席杜静作《高科新达公司工会2023年工作总结及2024年工作计划》的报告。报告从10个方面回顾了过去一年公司工会取得的成绩,并结合公司生产经营和两化融合开展情况,提出存在不足和2024年工作计划。随后,大会根据《公司法》相关要求,表决通过了《公司职工董事选举办法》,票决通过了公司职工董事人选.公司党总支书记、董事长柳培寅在总结讲话中指出,公司工会是密切联系广大职工的纽带和桥梁,更赋予维护广大职工合法权益,竭诚服务广大职工的神圣职责。2023年,公司工会坚持以服务生产经营为根本,主动履行职能,创造性的开展了一系列为民、想民、利民的实事和好事,为公司“转型升级、创新发展”贡献了积极的力量。他要求,在未来的工作中,公司工会要在面临企业发展的新环境、新形势、新要求下,进一步发挥组织优势,在倾听职工群众呼声、表达职工群众意愿、依法代表和维护职工合法权益等工作上拿出新举措、打出组合拳、展现新作为,为公司高质量发展营造良好的“比学赶超”氛围。同时,要强化自身建设力度,充分发挥工会“上传下达”的纽带作用,搭建好职工发展的舞台,激发职工活力风采,切实发挥“娘家人”的作用,做好职工关心关爱工作,团结凝聚广大职工奋进新时代,建功新征程。

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2023-12

高科新达公司工会举办2023年四季度集体生日会

点击量:1591

天渐寒,冬渐盛,又是一年将尽时。2023年12月29日上午11:00,公司工会借重污染天气一级响应停产的间隙,举办四季度员工集体生日会,各部门员工欢聚一堂共同庆祝阳历新年的到来,也为即将结束的2023年再次增添了一抹难忘的美好回忆。在公司工会的精心策划下,生日会现场布置得温馨而别致。蛋糕、佳肴、礼物,无一不体现出对员工关怀的满满情谊,也是公司对员工们长期以来辛勤工作的感谢与肯定。此外,公司综合办公室、运输部寿星代表为大家演唱了《下定决心忘记你》《人生路》《妈妈的手》等歌曲,现场阵阵欢歌笑语、高声喝彩不断。大家在热烈的气氛中,点燃的烛光里,共同期许下灿烂的未来。回顾2023年,有欢笑、有感动、有惊喜、有收获,每一个精彩的时刻都足以让人深刻铭记,每一个温馨的瞬间都值得珍藏于心。展望新征程,迈向崭新的2024年,公司工会将在美好的奋斗岁月里持续与员工并肩而立,组织开展更多形式的活动,切实凝聚起奋发进取的集体力量,为公司高质量发展助航。

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2023-12

高科建材工会为职工送上元旦温暖与爱心

点击量:1515

元旦来临之际,建材工会为职工送去温暖和爱心,邀请北京同仁堂陕西药业有限责任公司国家级名中医刘华为中医传承工作室成员刘宁医生到建材公司为职工进行健康知识讲座和健康义诊活动。活动现场,公司总部及各工会分会代表近20余人参加了讲座活动,刘宁医生就冬季流行且发病率较高的呼吸道感染方面疾病从成因、预防、治疗等方面为职工进行详细讲解。讲座期间,同仁堂公司还为职工带来了清肺化痰泡茶饮,愉悦放松了讲座氛围,职工们都认真聆听,掌握了基本的预防治疗措施。讲座结束,刘宁医生为有身体健康隐患咨询的职工耐心询问和讲解,为有需求的职工针对性的开方抓药。本次活动圆满完成,参与活动的代表会将建材工会元旦的爱心与温暖带回各自单位,高科建材工会祝愿全体职工度过健康快乐的元旦节日!

29

2023-12

高新城服公司开展元旦节前安全生产检查

点击量:1299

岁末年初,元旦将至。为进一步加强元旦期间安全生产工作,有效防范和控制各类安全生产事故发生,12月29日下午,高新城服公司党委书记、董事长刘韬赴项目一线进行节前安全生产检查。公司经营班子成员、相关部门负责人参加。刘韬带队先后前往隆港城、固体废弃物中转站兴隆站和西太路等项目现场,实地检查了房建项目铺装施工安全,兴隆站自动化垃圾压缩装置、自动报警消防系统和西太路道路清扫保洁机械化及人员配备情况。现场听取了各项目负责人关于施工进度及安全管理的工作汇报,要求加强现场安全管理做好各项防护措施,提升施工人员安全生产意识,进一步提高项目精细化管理水平。刘韬要求,安全检查必须注重实效,各部门要进一步强化安全责任落实意识,全面加强节假期间安全巡查、排查工作,特别是针对房建项目交叉作业的物体打击风险、中转站的设备用电风险及压力容器运维风险,分层归纳,综合研判,推动安全风险控制成果转化为解决问题、促进高质量发展的实际行动。他要求,各业务部门务必扎实开展节前检查,加强值守,确保元旦期间安全生产形势平稳有序,为公司高质量发展贡献力量。

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2023-12

高科新达组织开展“节前综合安全大检查、隐患大排查”活动

点击量:1509

为进一步落实安全生产主体责任,确保元旦假日期间公司安全生产各项工作稳步有序推进,12月28日上午,高科新达公司严格落实集团党委安全生产工作部署要求,由公司党总支书记、安全委员会组长柳培寅带队,开展“节前安全生产大检查、隐患大排查”活动,并邀请第三方专业机构对公司生产现场、有限空间等重点区域进行了综合安全检查,公司领导班子、安全生产委员会成员参加检查。检查中,公司安委会重点对生产现场安全防护设施、消防设施、用电安全以及员工宿舍等区域进行了全面检查,并针对检查发现的隐患立即进行了落实整改,及时消除了风险隐患。柳培寅要求各部门要进一步强化安全责任落实意识,全面加强节假期间安全巡查、排查工作,严格遵守“不安全不生产”原则,全面落实现场作业人员安全防护和安全监管审批制度,严把操作规程和作业安全各项要求,强化安全生产意识,筑牢安全生产底线、红线,始终把安全工作摆在首位,切实落实安全生产各项措施的监管责任,确保元旦期间公司各项工作安全有序开展。同时,按照“一厂一策方案”,全面落实重污染天气一级响应各项措施,随时关注一级响应政策调整,做好复工复产各项准备工作,为公司随时开展生产保供奠定基础。随后,公司相关部门负责人组织第三方专业机构对公司配电室、消防水泵房、消防控制室等区域的设施设备进行了巡检,保证了节假日期间设施设备正常安全运转。

28

2023-12

高新热力公司组织开展《陕西省安全生产条例》宣贯会

点击量:1552

为了切实做好公司安全生产工作,进一步强化安全生产意识,推进安全生产法规的贯彻落实,12月27日下午,高新热力公司组织开展《陕西省安全生产条例》宣贯会。本次宣贯会邀请了西安市劳动争议仲裁委员会仲裁员担任培训讲师,公司班子成员,各部门负责人及基层员工140余人参加。会上,讲师主要针对新修订的《陕西省安全生产条例》进行了详细的解读和宣讲。着重从法规变迁史、生产经营单位安全生产保障、落实安全生产监管职责三个方面进行讲解,对四类应当纳入严重失信主体名单情形及惩戒方式进行了详细解读。大家用心听,认真记,全方位地掌握了安全生产有关要求和标准,牢固树立了安全生产意识,进一步强化了安全生产主体责任落实,有效防范化解安全生产风险。下一步,高新热力将树牢安全红线意识,进一步宣传贯彻党的安全生产方针、政策,持续认真地贯彻落实上级关于安全生产的决策部署,将《陕西省安全生产条例》落到实处,提高安全生产水平,为高新区全区用户提供优质高效的供热服务。

28

2023-12

软件新城研发基地二期项目举办园区趣味运动体验活动

点击量:1459

为进一步丰富园区企业职工的文化生活,加强企业间交流互动,激发园区活力,打造特色鲜明的产业园区运营品牌,2023年12月26日至27日,高新配套公司在软件新城研发基地二期云汇谷下沉广场举办了“FUN肆热爱”园区趣味竞技体验活动,园区内各入驻企业员工共计1300余人次打卡了本次活动。伴随现场此起彼伏的呐喊声和助威声,大家在篮球、匹克球、MINI高尔夫球等体育活动中奋勇争先,一起比技巧、比协作,赛出了速度,展现了活力,充分体验到运动带来的欢乐,也充分展示了软件新城各入驻企业职工朝气蓬勃、敢于拼搏的精神面貌。本次趣味体育体验活动既丰富了园区各入驻企业员工的文体生活,提高园区协作力和凝聚力,又激发了员工们参与体育活动的热情,营造了热爱运动、全民健身的良好氛围和积极、阳光、健康的园区形象。接下来,高新配套公司将以类型多样的园区活动为纽带,以产业为基础,融入城市生活功能,打破空间与功能边界,打造“产城融合”的产业要素与城市协同发展的新型产业聚集,持续提升园区凝聚力和向心力,推动园区运营工作再上新台阶。

25

2023-12

高新城服开展党员干部应知应会知识测试

点击量:1457

近期,按照高新城服公司巡察整改工作领导小组工作部署,为全面落实公司巡察整改工作措施,高新城服公司围绕党员干部应知应会知识开展集中测试。测试以闭卷答题形式进行,共设置单选题、填空题、简答题三种题型,测试时长为1小时,满分为100分,共55名党员干部参加此次测试。参加测试的55名同志中,90分及以上的55人,平均分97.6分。从测试情况和结果看,参加集中测试的同志普遍高度重视,充分作了准备,测试期间严守纪律,认真作答,知识掌握比较扎实,成绩总体良好。下一步,高新城服公司将点对点向参加测试的同志通报成绩,对成绩优异的同志予以表扬,鼓励继续努力,保持理论学习的劲头不减;对成绩不理想的同志,提出明确要求,督促加强学习,加快提高理论水平,推动公司巡察整改工作走深走实。

25

2023-12

西安高新水务集团有限公司召开安全生产大会

点击量:1522

为切实抓好安全生产工作,2023年12月25日,西安高新水务集团有限公司召开公司安全生产大会,高新水务职能部门全体干部职工、直属公司中层以上干部及安全管理员,共计50余人参会。会上,高新水务领导班子成员传达学习了近期安全生产文件精神,着重强调了安全生产工作的重要性和紧迫性,要求全体干部职工时刻保持警觉,严格遵守安全操作规程,切实履行安全生产主体责任。同时,还对2023年的安全生产工作进行了总结,指出了存在的问题和不足,并提出了改进和加强的措施。此外还对2024年安全生产工作进行了周密安排部署。下一步,高新水务将认真学习习近平总书记关于安全生产重要论述精神,深入贯彻落实中、省、市、高新区和集团公司安全生产的决策部署,坚持“两个至上”压实安全生产责任,有力推进全员安全生产责任制,落实三管三必须,以安全绩效考核为抓手,以安全宣传教育培训为手段,促使全员安全意识、安全操作技能及应急能力显著提升。同时,积极推行风险分级管控、狠抓隐患排查治理,确保安全生产平稳有序,为公司的高质量发展保驾护航。

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2023-12

高新热力公司长输供热管网项目全力攻坚冲刺,跑出项目“加速度”

点击量:1496

12月17日,随着长输供热管网八标段过沣河顶管工程顺利顶通,标志着高新热力公司长输供热管网项目过沣河项目技术难题得到解决,后期将有序进行管道安装、注水试压等工作,确保早日达到运行条件。12月21日,公司召开长输供热运行方案技术专题会,认真分析公司目前管网及用户情况,结合供热实际情况对后期长输供热管线投入运行工作进行充分探讨。长输供热管网项目建成投运后,将在实现“经济供热”“精准供热”的同时,为高新区建设了一条清洁稳定的能源输送线路,将有效缓解供热行业对天然气的依赖性,进一步提升民生福祉,加快高端化新兴产业布局,以技术创新推动公司“转型升级,创新发展”战略落地。