• 2023-09-26

    高科软件新城公司组织开展“中秋、国庆”双节前安全生产检查

    2023年9月26日下午,高科软件新城公司党支部书记、总经理田向群带队开展“中秋、国庆”双节前安全生产检查,公司领导班子,党支部办公室(总经理办公室)、工程管理部、质量安全部参加。 田向群带队先后前往绍文路、鱼化一路、鱼化寨街、科技三路、科技六路口袋公园项目现场,对质量、安全、施工进展情况进行了综合检查,现场听取了有关双节期间各项目安全生产工作及工程施工计划的汇报,要求各项目统筹抓好安全生产和工程进度,加强现场安全管理,做好各项防护措施,按照时间节点保质保量完成建设任务,提升项目精细化管理水平。最后,田向群强调,工程建设必须以安全为前提和基础,质量安全部、工程管理部要压紧压实安全生产责任,时刻绷紧安全生产之弦,加强节日期间项目安全生产监管、隐患整治工作,做到抓早抓小抓苗头,确保安全管理工作“无漏洞、无死角、无盲区”,各项安全生产工作落到实处、取得实效;各项目施工、监理单位要进一步强化思想认识,筑牢安全生产防线,认真做好源头管理、隐患排查整改工作,加强节日期间应急值守和突发事件的应对处置,坚决杜绝“三违”现象,有效防范和遏制安全事故的发生,确保双节期间安全生产形势平稳有序。

  • 2023-09-21

    高新配套公司组织开展全员安全生产培训

    根据高新区安委办总体部署和集团公司安全生产工作大会关于高标准、严要求开展安全生产培训工作的要求,高新配套公司迅速贯彻落实,组织开展公司全员安全生产培训。本次全员培训分两批次进行,9月16日至18日第一批培训在公司多功能厅举行,邀请省应急管理库的专家老师进行授课。公司领导班子、全体中层、安全管理部、工程管理中心及各项目部全体员工90余人参加了培训。本次培训包括现场授课、自习、考前复习、考试四个环节。培训内容重点要求与会人员熟悉安全管理有关法律、法规、规章和国家标准,掌握生产经营相关的安全管理、安全技术理论、能够对本岗位危险有害因素进行辨识;掌握作业人员不安全行为的管控技巧、作业设备安全使用及管理、个人劳动防护用品使用;提升风险分级管控和隐患排查治理能力、事故状态下的应急处理能力;具备与岗位相适应的安全生产知识和综合管理技能。  通过本次培训,有效提升了公司全员的安全生产意识和安全管理知识,对全面落实安全生产全员责任制,切实筑牢公司安全生产防线,将对公司加强安全管理水平起到极大的促进作用。

  • 2023-09-21

    高科建材召开工会委员(扩大)会暨促进安全生产工作会

    为分充发挥工会组织在安全生产工作中的重要作用,全面落实集团公司安全生产重大隐患专项排查整治工作,9月20日,高科建材工会分会召开了促进安全生产工作专题会议,高科建材工会委员、相关班子成员、各工会分会主席及相关人员参加,高科建材党委委员、副总经理、工会主席徐艳主持。会议首先传达学习了《高新区安全生产工作会议精神》、《集团公司9月5日安全生产工作大会领导讲话精神》、《高科建材公司近期安全生产工作安排》相关文件。随后,各下属单位工会分会分别围绕本单位安全隐患排查、职工安全劳动保护、安全教育培训等工作开展情况进行汇报。围绕下一步工会安全生产工作重点,就如何发挥工会职能,做好安全生产劳动检查和劳动保护工作,徐艳强调,一是加强工会自身建设。各工会组织制定学习计划,通过学习《劳动法》、《工会法》、《工会劳动保护监督检查员的暂行条例》、《职业病防治法》等法律法规,进一步增强职工安全意识,守牢安全生产底线;二是组建“群防群治”队伍,构筑安全网,通过由一线职工、各板块安全员、职工代表、外部安全咨询专家组成的“群防群治群专”队伍,深入推进公司安全隐患排查治理工作;三是多层次、多形式做好安全生产培训工作。通过生产实际,将生产一线技术比武、设备操作比武等活动与安全生产培训相结合,提升安全生产“内功”,树立职工安全技能标兵榜样;四是开展“健康促进”专项活动,做好安全生产劳动保护工作的事前摸排,日常管理,加强安全生产设备投入,防护工具配备,不断优化劳动环境,加强职工劳动保护。高科建材副总经理王永兵围绕促进公司安全生产工作补充强调,一是不断加强职工安全教育培训,提高职工安全意识;二是针对特殊作业岗位加大安全隐患排查力度,严格按照标准作业流程执行;三是各工会分会充分好发挥监督检查作用,通过“群防群治群专”队伍建设,进一步维护职工权益,将公司安全生产工作落实落细。高科建材将积极践行集团公司安全生产工作要求,切实履行工会依法对安全生产的监督作用,以职工安全生产工作为抓手,以维护职工合法权益为关键,创新形式,多措并举,推动安全生产各项工作落实,促进劳动关系和社会和谐稳定,为公司高质量发展保驾护航。

  • 2023-09-20

    刘清朝调研高新城服公司优化整合情况

    9月20日上午,高新区城市管理和综合执法局局长刘清朝带队调研高新城服公司,就公司优化整合后各项业务安排落实情况进行座谈交流,城市管理局相关部门负责人、高新城服公司班子成员及各业务部门负责人参加。座谈会上,刘清朝首先向公司新任领导班子表示祝贺,随后详细了解了公司优化整合及业务划转调整情况,认真听取了班子成员、部门负责人提出的分管业务亟需协调的困难问题,同步询问了主管部门沟通对接进度,逐一进行回应安排。刘清朝对公司长期以来服务高新区建设发展所做的各项工作给予高度肯定。他指出,高新城服承担了大量重点项目建设和城市服务业务,始终能够不讲条件、全力以赴落实好党工委、管委会交付的任务,为城市管理局的日常工作提供了有力支撑。当前正值高科集团内设机构精简调整和公司优化整合工作实施的关键阶段,此次座谈,既是新公司业务调整后的首次交流对接,更是按照高新区党工委、管委会相关要求,深入支撑企业寻找问题、共谋发展的重要途径,以此为契机,加快推动遗留的难点要点问题解决。刘清朝强调,机构改革的目标在于提质增效。高新城服公司要保持与城市管理局等相关部门的密切沟通,充分把握发展机遇,发挥主观能动性,挖掘调动一切资源条件,通过优化整合实现进一步的创新突破,做强做优主营主业,利用长期深耕高新区城市服务阵地的传统优势,稳步拓展业务规模,以优质服务继续为高新区城市环境品质提升作出更大贡献。刘韬在总结发言中强调,高新城服的发展壮大离不开高新区党工委、管委会的信任重托和城市管理局的有力支持。公司将一如既往以服务高新区建设发展、服务管委会工作和市民生活为己任,坚持业务提标、管理增效,进一步优化组织结构,完善内控制度,从严加强考核,确保承担的各项任务落实落细,以全新面貌、全新形象为“四个高新”建设和集团公司“转型升级、创新发展”做强支撑、做实保障。高新城服公司将深入学习贯彻党的二十大和习近平总书记听取陕西省委、省政府工作汇报时的讲话精神,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,严格落实高新区党工委、管委会和集团党委部署要求,写好机构改革“下半篇”文章,真正以公司高质量发展成果检验主题教育成效、践行服务高新使命。

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2022-09

高新城棚改党支部持续开展纪律教育专题学习

点击量:2724

为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,扎实推进集团第五个纪律教育学习宣传月活动要求,筑牢全体党员干部廉洁自律意识,引导干部牢固树立拒腐防变底线,营造风清气正的良好氛围。9月1日下午,城棚改党支部组织召开纪律教育专题学习会,全体党员及中层干部参加会议。会议传达了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》;《习近平在省部级主要领导干部“学习习近平总书记重要讲话精神,迎接党的二十大”专题研讨班上的重要讲话精神》、中共西安市委十四届三次全会精神、7月28日中共中央政治局会议精神、高新区九个方面重点工作上半年总结调度会精神;观看警示教育片《金融反腐正风纪》。会议提出,全体党员干部要认真学习、深刻领会、坚决贯彻文件精神,以这次纪律教育活动为契机,严守纪律规矩,加强作风建设。同时要认真把握纪律教育月活动主题,抓住重点压实责任确保学习教育活动取得实效。会议要求,公司全体党员干部要避免重业务轻党建的思想,常学习常思考常巩固,深入领会理论思想,在实践中更坚定理想信念,严守党的政治纪律和政治规矩,要挡得住诱惑,时刻保持头脑清醒,敬畏党纪国法,牢牢守住廉洁自律底线,不断增强廉洁自律意识和拒腐防变能力,要以高度的使命感、责任感、执行力,扎实推进公司各项工作部署落实落细落到实处。

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2022-08

新纪元俱乐部党支部开展警示教育观影活动

点击量:2841

为进一步增强党员干部廉洁自律意识,根据集团纪检监察室关于开展纪律教育学习宣传月活动相关工作要求,8月30日下午,新纪元俱乐部党支部组织全体党员集中观看警示教育片《第一大案》。电影是以新中国反腐第一大案——刘青山、张子善案侦办始末为蓝本,讲述1951年陈怀邦在反特行动中,挖出了地委书记刘青山的惊天秘密,刘、张二人参加革命斗争均已20年左右,都曾奋不顾身地为党和人民群众的解放,却在新中国成立之后抵不住糖衣炮弹的诱惑,由革命功臣堕落为历史罪人,最终将自己送上人民审判台的故事。通过本次警示教育观影活动,党员们纷纷表示作为一名中共党员,要时刻发挥模范带头作用,在各种诱惑面前牢记初心使命、紧握道德操守、抵制各种诱惑,切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,守住第一道“防线”,将党风廉洁建设工作不断引向深入。

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2022-08

紫薇地产党委积极组织开展纪律教育学习宣传活动

点击量:2858

按照高新区第五个纪律教育学习宣传月活动要求,紫薇地产党委积极组织全体党员、干部员工深入开展党性教育、纪律教育、警示教育和廉洁文化教育,教育引导广大党员、干部员工坚定信仰信念信心,增强政治定力和拒腐防变能力,严守政治纪律和政治规矩,切实增强政治担当、历史担当、责任担当,不断改进工作作风。8月24日上午,公司党委组织党员代表、员工代表观看《纪律教育公开课:从延安精神中汲取全面从严治党的力量》。公开课由中共延安市委党校贺海轮教授讲授,以详实的史实讲授了延安精神的历史功绩和当代价值,让大家深刻领悟到以坚定正确的政治方向、解放思想实事求是的思想路线、全心全意为人民服务的根本宗旨、自力更生艰苦奋斗的创业精神为主要内容的延安精神,是我们党的宝贵精神财富。进入新时代,广大党员干部更要从延安精神中汲取践行“两个维护”的力量、初心使命的力量、守正创新的力量、勤政廉洁的力量,并落实在工作岗位上、体现在工作中,不断攻坚克难、锐意进取、奋发作为。紫薇地产党委积极组织全体党员及中层以上领导干部通过关注“陕西纪检监察”微信公众号,积极组织干部职工参加“全省纪律教育学习宣传月党规党纪知识测试”在线答题活动,测试中,大家踊跃参与、认真答题,测试后还就测试题目进行了深入交流探讨。纪律教育学习宣传月期间,紫薇地产各党支部组织党员开展警示教育活动,通过观看《正风反腐就在身边》、《金融反腐正风纪》等警示教育专题片使党员干部受警醒、明底线、知敬畏。专题片中一些领导干部自身不正、腐化堕落、治家不严、家风败坏的行为深深触动了干部员工,大家表示,家风不仅关系自己的家庭,也关系到党风政风,关系到社会的公平正义,必须培育良好家风。观看后,大家普遍反映警示震慑人心,案例教育深刻,要将“看在眼前的案例变成刻在心里的敬畏”。

25

2022-08

高科新达党支部召开提升车辆交通安全管理提醒教育谈话谈心会

点击量:3176

为进一步推进党建与经营工作深度融合,充分发挥党建引领作用,按照《公司党支部党员干部谈心谈话制度》要求,8月25日下午,公司党支部纪检委员、财务总监李峰博代表公司党支部组织运输部、安环部重要岗位人员,以提升车辆交通安全管理为主题召开提醒教育谈心谈话会,党支部办公室相关人员参加会议。谈话中,李峰博同志向被谈话人介绍了谈话目的和要求,运输部、安环部主要责任人立足岗位、联系实际,结合公司当前商砼罐车管理、驾驶员安全教育、日常监督巡查等情况,分别就完善考核机制、加强警示教育、增强与驾驶员沟通与心理疏导、强化现场管理等方面,开展了工作经验交流发言。李峰博同志强调,车辆交通安全是公司安全生产的“第一防线”,抓好车辆交通安全是公司落实目标任务、实现高质量发展的重要环节,车辆交通安全不仅关系着公司安全生产责任与财产安全,更加关系着员工生命安全和家庭幸福。结合当前安全生产管理形势,李峰博同志提出七点要求:一是相关管理人员要未雨绸缪、提前谋划,把车辆交通安全管理责任作为长抓不懈的重点工作进行落实;二是要按照公司车辆交通安全管理制度,认真履行岗位职责,尤其是杜绝夜间巡查流于形式,当好车辆交通安全管理的“吹哨人”;三是要加大对驾驶员的安全驾驶警示教育培训力度,充分把“技防”与“人防”充分结合起来,形成多形式、多层次、全方位的车辆交通安全管理体系;四是近期进入雨季,要建立有针对性的应急预案,加强日常车辆安全检查、安全驾驶培训和监督检查力度,确保各项安全措施落到实处;五是要建立驾驶员监管机制,严把驾驶员入职关口,紧盯重点监管人员信息,形成有针对性的监督管理和防范风险措施,确保公司车辆交通安全管理平稳运行;六是要提升应急事件处置能力,做到勤思考、善学习、常反思,坚决摒弃“经验主义”;七是加大对外租车辆的管理力度,坚持严抓严管严治,切实提升公司车辆交通安全管理整体水平。

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2022-08

高科新达党支部就如何提升商砼质量管理召开谈心谈话会

点击量:3047

按照《公司党支部党员干部谈心谈话制度》要求,8月23日下午,公司党支部组织委员、副总经理杜静代表公司党支部组织质检部、调度室重要岗位人员,就如何提升商砼质量管理召开谈心谈话会,党支部办公室相关人员参加会议。谈话中,首先杜静同志向被谈话人讲明了谈话的目的和要求,随后8名被谈话人结合公司目前商砼质量管理和剩退料处理情况,分别从完善相关制度、加强业务培训、提升工作能力等方面进行了交流发言。最后杜静同志强调,商砼质量是市场竞争的焦点,也是公司生产经营的核心和利润的源泉,商砼质量水平更是体现了公司的运营效率和竞争力。她要求,要不断提升一线班长的现场管理能力和特情处理能力,加大业务培训力度,鼓励一线班长大胆管理、敢于担当、创新工作,充分发挥管理骨干“中坚力量”的作用;要打破部门之间“壁垒”,牢固树立“一盘棋”的思想,坚持问题导向、目标导向和结果导向,进一步强化沟通协作,确保各项工作落地落实;要结合公司实际及时修订完善相关制度,进一步提高公司科学化管理,有效规范一线员工岗位实操行为,为提升公司商砼质量管理提供坚强的制度保障。此次谈话既是促进工作协作、提升工作效率、推进工作落实的一种重要的交流方式,同时也是强化干部员工思想认识,防范商砼质量事故发生,促进商砼质量管理工作提升的一次提醒教育谈话。下一步,高科新达党支部将充分运用谈心谈话制度,结合生产经营实际继续组织开展谈话谈心活动,通过抓思想、强能力、转作风、促工作,努力为公司高质量发展奠定坚实基础。

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2022-08

精准聚焦保绿护绿 做实做细关键动作 —— 高科城服公司高标准高质量完成夏季绿化养护各项工作

点击量:3153

今夏入伏以来,各种绿植苗木生长加快,绿化植物持续面临高温“烤”验,绿化养护工作进入抗旱和病虫害防治关键时期。高科城服公司按照“高标准、精细化、常态化”的原则,从日常养护、绿地浇灌、病虫害防治等方面入手,全力以赴保绿护绿,打造靓丽的城市景观。高温季节抗旱保苗是绿化管理工作的重中之重,高科城服公司密切关注苗木旱情,一方面及时做好苗木抹芽、过密枝疏剪及分蘖枝清除,减少苗木水分的消耗;另一方面,严格落实科学浇灌时间及浇灌方法,采取歇人不歇车、不歇设备的作业模式,保证浇灌质量,提升整体浇灌效率,实现养护工作24小时轮转,最大限度减少因干旱造成的苗木损失。针对夏季病虫害多发的季节特点,高科城服公司加强对全区公共绿地的巡查监测,做到第一时间发现,第一时间防治。对白粉病、褐斑病、蚧壳虫等高新区常见病虫害的发病期,采用生物、化学结合的防治方法,7-10天为周期,用人工喷雾器、小型专业打药机等对各类绿化树木喷洒药品,保护绿植苗木抗御病虫害。未来,高科城服公司将高标准高质量完成绿化养护各项工作任务,进一步巩固绿化成果、提升绿化景观效果,以“绣花”功夫打造更绿更美更多姿的城市新“颜值”,为“四个高新”建设贡献高科力量。

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2022-08

战高温 斗酷暑 抗疫情 —— 高新水务集团草堂污水厂启动二期项目工艺调试

点击量:3327

骄阳似火,热浪如涌。西安各地相继进入“蒸烤”模式,在高新水务集团始终有这样一群人,战高温、斗酷暑,他们与烈日较量,与高温抗衡,始终坚守岗位一线,加班加点推进工程施工、项目工艺调试等工作,以决战决胜的姿态将各项工作平稳推进,用汗水诠释对职业的热爱与责任。为确保西安高新区草堂污水厂二期项目顺利投入运行,充分发挥社会效益和环境效益,8月19日,西安高新水务集团党支部副书记、副总经理钟镭带领西安高新区污水处理有限公司生产管理部、农污部、草堂污水厂党员和干部职工冒着酷暑开展草堂污水厂二期工艺调试工作。高温酷暑,干劲十足。西安高新水务集团在统筹做好疫情防控和生产运行的同时,干部职工克服高温天气带来的各种不便,下属各污水厂和供水站实行封闭运行。在草堂污水厂,公司领导带领工艺组、电气组、设备组、运行组四个工作组深入现场,扎实推进调试工作,各小组对设备设施、工艺管线、自控系统进行摸排,保证了工艺调试工作平稳推进,出水水质达标,为草堂污水厂二期后期运行工作奠定了良好的基础。本次工艺调试工作既是西安高新水务集团对外服务的一次充分展示,更是检验运营队伍的一次“大练兵”,调试小组的干部职工发扬不怕苦难的精神,抓住此次宝贵的学习机会修炼内功,高效完成调试目标,全力打造高新水务集团对外服务的“新名片”。面对突如其来的疫情和高温天气,并未阻挡高新水务集团党员及干部职工的工作热情,他们发扬不怕苦、不怕累艰苦奋斗精神,不忘初心、牢记使命,用质朴的选择阐释纯真的职业精神,确保了供排水业务的顺利开展,用辛勤的汗水诠释着敬业和奉献的含义,谱写出一曲战高温、斗酷暑、抗疫情的劳动赞歌。

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2022-08

高科集贤公司举行“厉行节约、绿色办公”主题活动

点击量:2940

为贯彻落实习近平生态文明思想,树立“厉行节约、反对浪费”的工作理念,倡导简约适度、绿色低碳的生活方式,扎实开展节约型公司创建行动。8月18日,西安高科集贤建设开发有限责任公司创文工作办公室组织开展“厉行节约、绿色办公”主题活动,公司支委会委员,公司经营班子成员,各部(室)负责人、中层干部、公司全体员工参加活动。活动中,公司班子成员宣读了“厉行节约、绿色办公”倡议书,要求全体干部员工从我做起,从点滴做起,像家庭能源节约一样抓好办公用品和能源节约,做到双面打印,减少办公用品消耗,节约粮食和各类能源,养成垃圾分类好习惯,倡导绿色出行理念,争做厉行节约、绿色办公的践行者。活动期间还组织公司全体干部员工在“厉行节约、绿色办公”承诺墙上签名,承诺墙由公司员工自己制作,充分体现了此次活动鲜明主题。公司党支部书记对公司进一步做好厉行节约工作提出明确要求:一是公司全体干部员工要继承和发扬中华民族勤俭节约的传统美德,养成艰苦奋斗的优良品质;二是从细微着眼、从小事做起,节约每一度电、每一滴水、每一粒粮食,积极践行光盘行动,珍惜粮食,反对浪费;三是扎实开展节约型公司创建,同心同向同力,用毅力养成节约习惯,用智慧减少资源浪费,用行动传播节约理念,切实提升公司精细化管理水平。活动后,公司组织全体干部员工签订了“厉行节约、绿色办公”承诺书。通过此次活动,大家纷纷表示,要在今后的工作中坚持做到绿色办公、节能节约,共创厉行节约型公司,共建新时代绿色中国,共享美好生态文明家园,为集团公司、高新区高质量发展贡献力量。

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2022-08

致敬高温下的坚守,同心同德共谋发展 —— 高科集贤公司深入集贤 九峰两镇开展爱心“送清凉”活动

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炎炎三伏,疫情防控不松懈;浓浓真情,深入一线送清凉。8月15日、18日下午,西安高科集贤建设开发有限责任公司负责人带领公司领导班子分别为九峰镇、集贤镇政府坚守一线工作人员送来矿泉水、金银花等清凉饮品,用爱心物资助力疫情防控和项目建设。高科集贤公司负责人表示,九峰镇、集贤镇政府工作人员在一直以来在疫情防控中“疫”无反顾,日夜坚守,舍小家、为大家,持续奋战在疫情防控一线,用平凡的身躯筑起了疫情防控的坚固屏障。同时在集贤园区市政道路、安置楼、太周创新产业园等重大项目征地拆迁及建设方面两镇干部也给予了最大的、毫无保留的支持。借此机会,他谨代表公司和全体员工员工诚挚感谢集贤镇、九峰镇全体工作人员的担当和奉献,并向两镇全体一线工作人员致以崇高的敬意。一箱箱慰问品凝聚真情,一句句暖心话鼓舞人心。面对高科集贤公司的爱心之举,九峰镇镇长陶齐、集贤镇党委书记何顺对高科集贤公司的关心、关爱表达了感谢之情,并表示将继续保持强烈的政治责任感和高度负责的态度,在全力做好疫情防控,切实筑牢疫情防控安全屏障的同时,带领两镇广大人民群众继续坚定不移支持高科集贤公司各项建设任务的顺利推进。今后,高科集贤公司将同九峰镇、集贤镇会广泛开展形式多样、内容丰富的走访慰问活动,双方全体干部员工将一如既往坚守岗位,认真履职尽责,以更加饱满的热情投入到集贤园各项事业的建设中,用实际行动不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。

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2022-08

高新热力党总支开展纪律教育宣传月警示教育活动

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为认真落实中共陕西省委办公厅《关于在全省开展纪律教育学习宣传月活动的通知》要求,8月17-18日,高新热力党总支组织公司全体党员干部开展了纪律教育宣传月警示教育活动。本次活动在公司党建主题馆开展,全体党员干部分批观看了《纪律教育公开课——全面从严治党背景下加强家风建设问题研究》及《违纪违法干部忏悔录》视频,引导党员干部树立正确的价值观,重视家庭建设,注重家风教育,传播社会正能量,时刻保持清醒头脑,敬畏党纪、国法,不破底线、不越红线,始终心存敬畏,严守法纪法规。下一步,高新热力党总支将开展专题组织生活会,结合近期党规党纪知识测试、警示教育、个人岗位职责和履职尽责情况谈认识、谈体会,不断提高政治站位、不断强化纪律意识,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,投身公司发展,展现新作为新担当,以优异成绩党的二十大胜利召开。